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  • 投资测算

    雇用公司:金聚集团    雇用部分:投融资中心    雇用人数:3人     年齿:25岁以上    性别:不限    学历要求:大专及以上    待遇:面谈

    岗位职责:

    职责形貌:
    1.卖力拟投资项目的前期研讨,包罗:土地价格阐发、市场评价、财产定位等综合研判。
    2.卖力对项目停止资料搜集、市场分析、整体投资测算,供给数据辅佐体例可行性阐发陈述。
    3.卖力房地产贩卖的市场分析研判,市场价格定位,市场营销标的目的论证。
    4.卖力贸易会谈的经济数据猜测,按照阐发供给会谈预案。
    5.卖力财产投资项目的政策研究,供给政策的利用战略。

    任职要求:
    1.熟习房地产行业市场及政策,对房地产项目计谋开展、项目投资、前期筹谋及市场研究工作具有较强的投资阐发才能。
    2.理解各行业经济研究数据的获得路子,纯熟使用各类计较方法快速精确匡算投资本钱和利润。


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  • 法务专员

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    岗位职责:

    职位形貌:

    1、卖力公司项目投资并购前期拿地(包罗买卖法令文件草拟与审核、法令风险及会谈事情)、供给全程法务撑持
    2、为公司基金项目所涉法律事务供给全程撑持,包罗列位和谈等相干法令文件草拟与审核、签约指点等;
    3、到场公司业务操纵及法律文书的标准化建立,研讨公司业务所涉相干法例政策,供给政策撑持;
    4、对公司运营中存在的法令风险停止预警,提出防控计划,为项目运营决议计划供给有用法令定见;
    5、卖力管理并辅佐跟进各地区公司涉纠葛、争议、诉讼案件与非诉法律事务;
    6、为公司汇集、收拾整顿相干行业有关法令、法例、供给员工法令培训事情。
    7、领导摆设的其他事情。

    任职要求:
    1、统招本科以上学历,法学专业,经由过程国度司法考试;
    2、2年以上律所或地产公司工作经验,纯熟把握诉讼、仲裁强制执行有关法律规定,
    3、具有优良的法令会谈技巧,能自力处置诉讼、仲裁施行案件
    4、思想火速、责任心强能接受较强的工作压力,能顺应短时间出差,
    5、有较好的笔墨功底及法令文学的写作能力


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  • 投资拓展总监

    雇用公司:金聚集团    雇用部分:投融资中心    雇用人数:3人     年齿:28岁以上    性别:不限    学历要求:本科及以上    待遇:面谈

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    岗位职责:

    岗亭形貌:

    1、按照集团发展战略,订定投资拓展方案,开辟当局资本,获得项目资本。

    2、熟习房地产相干政策、法令、法例,对国度宏观政策、地盘政策了解深化; 而且可构造宏观层面投资趋向阐发和研讨,对项目收买、协作及地盘招拍挂事情有丰硕的经历。
    3、熟习房地产开发流程,对珠三角地域一、二级土地市场、行业开展静态有较深的熟悉,具有较强的市场开辟才能及阐发判断能力;能自力构造地盘线索跟随、投资阐发、可行性研究的系列事情。
    4、具有较强的代价阐发与评价才能,熟习各种财务模子;
    5、具有多个完好的拿地经历,有自力拓展项目的成功实例 
    6、具有较强的笔墨构造才能、优良的心理素质,较强的商务会谈才能、公关交际才能;

    7、卖力停止团队的管理和运营事情。

    任职要求:

    1、统招本科以上学历,房地产或工民建等相干专业;5年以上地产投资拓展经历,有并购项目实操经历,理解项目收并购的重点风险关注点;
    2、珠三角地域房地产投资管理相干经历,有十分丰硕的市场研判、收益测算经历,对市场有较高的敏感度;
    3、理解房地产投融资相干法令要点;
    4、具有优良的会谈才能和判断力。


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  • 6165.com

    雇用公司:金聚集团    雇用部分:董事会    雇用人数:1人     年齿:25岁以上    性别:不限    学历要求:本科及以上    待遇:面谈

    岗位职责:

    岗亭形貌:

    1、按董事长要求,草拟关于公司综合性的陈述、报表、总结、方案、决定等文件公文;为董事长的决议计划供给建设性倡议;

    2、卖力构造草拟董事长的重要讲话及工作会议的主陈述; 
    3、辅佐董事长到场团体管理,订定计谋发展方向;卖力有关业务资料的搜集,理解市场和本企业管理情况,构造专题调研,为领导当好顾问; 
    4、辅佐董事长卖力集团计谋、运营标的目的的定位,熟习土地市场,并能合作融资事情;同时卖力和谐董事长出席会议、主要活动的摆设; 

    5、辅佐董事长做好一样平常接待、来信、来访等有关事件。 卖力会所的管理,主要客人与合作伙伴的接洽事情。

    任职要求:

    1、房地产类或金融、投资类、工商管理专业布景,有过董助或高管工作经验;
    2、熟习房地产行业的管控模式和运作纪律;
    3、理解国内市场的地盘政策和一、二级土地市场的操纵模式;
    4、具有较强的公关才能,思想火速、相同表达能力强;
    5、本科以上学历,年齿25-35岁,出格优良者可放宽。


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  • 项目经理

    雇用公司:金聚集团    雇用部分:人力行政中心    雇用人数:1人     年齿:20-45岁    性别:男士优先    学历要求:大专及以上    待遇:面谈

    岗位职责:

    1、卖力项目可行性研究,完成项目投资测算、产品策划定位陈述; 
    2、卖力向当局申报项目建立方案,打点征用土地的相干手续; 
    3、卖力打点计划的报批并打点支付执照的手续; 
    4、到场手艺交底,会同设想单元做出设想进度方案,并打点好设想洽商; 
    5、卖力和谐当局干系及手续的打点、计划设想、拆迁事情、市政施行及客户入住等事情; 
    6、卖力本部分与公司其他部分之间的事情和谐,严厉管理本部分员工,成立优良的事情次序; 
    7、卖力项目的团体工程进度定时保质完成。

    任职资历: 
    1、修建、工程、房地产管理类相干专业大学专科及以上学历; 
    2、五年以上房地产公司开辟筹谋工作经验,有房地产项目全程开辟筹谋阅历者优先; 
    3、具有丰硕的房地产公司的项目计划、开辟、筹谋、管理经验; 
    4、具有卖力大型房地产项目实际操作经历; 
    5、熟习项目计划、修建全过程,熟习房地产的实践流程标准; 
    6、有很强的组织协调、方案阐发和多项工程的管控才能; 
    7、热衷于房地产行业,有团队精神,责任心强;
    8、项目施行可分派股分。


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  • 管帐主管

    雇用公司:金聚集团    雇用部分:人力行政中心    雇用人数:3人     年齿:20-45岁    性别:密斯优先    学历要求:大专及以上    待遇:面谈

    岗位职责:

    1、卖力给上级成员供给指导或撑持并监视他们的日常工作; 
    2、辅佐财务总监编写公司的各项财务计划、财务预算; 
    3、卖力对预算的执行情况停止监控; 
    4、辅佐财务总监体例、审核财务统计报表; 
    5、卖力实时供给数据资料及各项用度统计及战略阐发陈述。
     
    任职资历: 
    1、财务、审计、金融等相干专业大专以上学历; 
    2、五年以上管帐工作经验,有会计证或注册会计师资历者优先; 
    3、熟习会计核算流程; 
    4、具有较强的财务信息统计、猜测、阐发才能; 
    5、有优良的组织协调才能、相同才能和承压才能。


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    雇用公司:金聚集团     雇用部分:人力行政中心    雇用人数:2人     年齿:20-45岁    性别:密斯优先     学历要求:大专及以上    待遇:面议

    岗位职责:

    1、卖力项目施工工程中水电、暖通方面的技术支持与审核;
    2、和谐处理或处置现场施工计划的变动;
    3、参与水电施工的初验及完工验收事情,催促施工单位;
    4、对验收中提出的成绩施行整改,并对整改后的状况停止复验。

    任职资历:
    1、大专以上学历,土建、水电、土木工程以及市政计划等相干专业结业;
    2、处置本工作经验五年以上,且有修建、装修等工程现场实务经历;
    3、有设想单元、施工单位相干工作经验者优先,有国度一级制作师资格者优先;
    4、能接受较大的工作压力,有事业心和责任感。



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  • 预算工程师

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    岗位职责:

    1、辅佐预算司理构造、体例开辟项目的施工图预算;
    2、审核开辟项目的完工结算和审计;
    3、到场工程施工、质料和装备招标、投资掌握;
    4、审核招标活动和合同条款中的标的;
    5、到场质料、装备考查询价,对原材料采购审核把关;
    6、审核设想图纸,把握施工现场停顿状况,发明成绩。
    任职资历:
    1、建筑工程、造价、预算相干专业大专以上学历,有预算员资历或注册造价师资历;
    2、具有工程预决算和工程管理的专业知识;
    3、三年以上工程预决算工作经验;
    4、学习力和施行力强,能把握新技术,理解新材料和海内工程造价静态;
    5、责任心强,有敬业精神,能刻苦,可加班和常驻施工现场。


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  • 土建工程师

    雇用公司:金聚集团    雇用部分:人力行政中心     雇用人数:3人     年齿:20-45岁    性别:密斯优先    学历要求:大专及以上    待遇:面议

    岗位职责:

    1、卖力土建图纸的审核,工地现场考查、勘测、测绘,停止土建工程概预算,催促设想单元按要求对图纸停止修正和完美;
    2、辅佐招标事情,参与招标工程图纸答疑,起草土建专业相干条目,审核土建专业报价能否契合相关规定及各项免费能否公道;
    3、施工历程中,卖力土建施工质量、进度和本钱的掌握,处理施工中呈现的详细专业技术成绩;
    4、和谐业主、施工单位和监理单元之间以及与其他各专业之间的干系;
    5、构造职员检察完工资料和对单位工程及单项工程初验和构造完工验收,作出土建工程结算审定定见,打点结算单。 

    任职资历:
    1、大学本科及以上学历,修建、工民建、土木工程类相干专业;
    2、两年以上土建相干范畴施工工作经验,具有中级以上职称者优先;
    3、熟习国度及处所相干法例、政策,熟习土建类施工图、施工管理和有关土建的施工标准及要求,把握项目计划、建筑设计、施工、验收标准及市政配套等基本建设法式;
    4、精晓土建工作量清单及组价体例,纯熟利用预算清单软件,熟习施工现场事情流程和环节,理解市场工程造价信息及质料信息;
    5、纯熟利用CAD制图,富有责任心、事业心及团队协作肉体;
    6、能刻苦,可加班和常驻施工现场。



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